「事務所通信」2024年6月号アップしました。 2024年05月27日求められる同一労働同一賃金への対応の遵守在宅勤務手当と割増賃金の算定基礎等の整理2ヶ所以上で社会保険の加入要件を満たした場合の対応新設された両立支援等助成金 柔軟な働き方選択制度等支援コース 詳しい記事はコチラ 前の記事を見る 一覧ページに戻る 次の記事を見る