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神戸中央社会保険労務士法人は神戸市で創業し、兵庫県下でさまざまな企業様のご支援を重ねてまいりました。姫路市（播磨エリア）の企業様の人事労務面でもサポートをおこなっております。300社以上の対応実績で培った知識・ノウハウで、姫路市の多くの企業様に引き続き貢献していきたいと考えております。
姫路市（播磨エリア）の経営者の皆さまは下記のようなことはお望みではないでしょうか？
- 労働保険や社会保険の手続きなど各種手続きを依頼したい。
- 勤怠管理や給与計算の効率化を支援してほしい。
- 就業規則の作成や人事労務管理の整備や運用は、専門的な情報と知識を求めたい。
- 自分の会社で使える助成金を知りたい。
- 労務に関する助言の業務では、専門的な取捨選択にもとづいた判断を求めたい。
- バックオフィス効率化のために、様々なDXを検討していきたい。
そうしたときに役に立つのが社会保険労務士です。
社会保険労務士とは、労働関係に関わる多くの手続きを事業所様に代わって行います。
その業務内容は多岐にわたります。その分、広く浅くこなすタイプから、特定の業務に精通したタイプまで社労士にも幅があります。
自社の業務に適切なタイプの社会保険労務士を選ぶことが大切ですので、ここで姫路市の企業様に神戸中央社会保険労務士法人のご紹介をしたいと思います。
神戸中央社会保険労務士法人の紹介
- 1．初回相談は完全無料
- 初めて相談するから緊張する。いきなり相談するのは気が引ける・・・と思われてる姫路市の経営者も少なくありません。初回の無料相談で、多くの事業所様に労務サービスを知っていただき、姫路市での経営のプラスにしていただきたいと思っています。
- 2．従業員数100名以上の企業支援を得意としており、幅広い業界支援の実績多数
- 関与先企業は姫路市をはじめとして兵庫県下を中心に、300社を超える企業様とお付き合いしております。創業100年超の老舗企業や、従業員数1,500名を超える企業規模の人事労務サポートも多数実績がございます。
- 3．法人として、30名超のスタッフによる組織的に安定したサポートを提供
- 30名超の社員が在籍しており、あらゆる人事労務領域に対して各領域のプロフェッショナルが組織的、かつ、安定的にサポートしております。また１企業様に対して複数名のチーム制でサポートしているため、常に24時間以内にレスポンスできる体制となっています。
- 4．顧問先企業様の高い契約継続率
- 顧問契約継続率は97％と、満足度の高い評価をいただいております。ご契約いただいた企業様と長くお付き合いすることで、その会社の成長に合わせた人事・労務に関するご支援を行っております。
- 5．クラウドシステムによるHRTech対応型顧問サービスを提供
- アウトソーシング業務をはじめとして、すべてクラウドツール（例：給与計算、勤怠管理、電子申請、給与明細、顧問先様との連絡ツール、等）を使用し、HRTech対応型の顧問サービスを提供しています。顧問先様とのやりとりもクラウド対応しており、WEB面談・チャット対応等完備しています。
- 6．顧問先企業の人事労務領域をトータルでサポートする事による社外人事部体制を構築
- 顧問先の81.3％が社会保険の手続業務を弊社に依頼いただいており、また、58.9％の顧問先が給与計算のアウトソーシング業務をご依頼いただいております。多くの企業様が労務顧問＋アウトソーシングをトータルでご依頼いいただくことにより、社外人事部体制を構築しております。
- 7．高いセキュリティ体制の構築より安全な個人情報管理・機密情報管理の実現
- プライバシーマーク取得済のため、お客様・従業員等のマイナンバーをはじめとする個人情報や、企業の機密情報の管理は万全の仕様を取っております。また、「SkySeaシステム」の導入により、アクセスログ管理を実施しております。
- 8．三ノ宮駅から徒歩圏内の分かりやすい立地
- JR神戸線／阪急神戸線／阪神本線／神戸市営地下鉄／各線「三ノ宮駅」南へ約7分。フラワーロード沿いの緑あふれる東遊園地の正面という、お越しいただきやすい場所に事務所があります。
お客様の声
対応エリア
姫路市には多くの社労士事務所がありますが、神戸中央社会保険労務士法人は姫路市だけでなく、兵庫県下、広範なエリアで対応しています。
日々のやり取りはチャットやメール、WEB会議を用いてスムーズにおこないますし、直接定期的にご訪問も可能です。
もちろん神戸・三宮にある当法人へご来所いただきご相談も可能です。
